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【一流のトレーナーはなぜ指先を鍛えるのか?】10円玉と100円玉を触り分ける努力の本当の意味
一流のトレーナーは技術だけでなく感覚も磨いています。10円玉と100円玉を目を閉じて触り分ける練習から見える、成長への姿勢と仕事への向き合い方について社長ナカムラが語ります。
👉 ソフネットジャパンの社長ナカムラです!
皆さんは、
「成長する人と成長しない人の違いって何だと思いますか?」
最近、あるトレーナーの姿を見て改めて感じたことがあります。
そのトレーナーは営業終了後、一人で目を閉じながら10円玉と100円玉を触り分ける練習をしていました。
最初は何をしているのか分かりませんでした。
でも理由を聞いて驚いたんです。
「指先の感覚をもっと鍛えたいんです」
今日はそんな小さな努力が生み出す大きな価値についてお話ししたいと思います。
指先の感覚を鍛えるトレーナーの努力
結論:成長する人は誰も見ていないところで努力をしています。
目を閉じた状態で10円玉と100円玉を触り分ける。
簡単そうに聞こえるかもしれません。
でも実際にやると意外と難しいんです。
厚み。
縁の形。
表面の感触。
わずかな違いを指先だけで感じ取る必要があります。
普通の人なら、
「そこまでやる必要ある?」
と思うかもしれません。
でも彼は違いました。
お客様の身体を触る仕事だからこそ、
ほんの少しの筋肉の硬さ。
わずかな左右差。
小さな変化。
それを感じ取れるトレーナーになりたいと思っていたのです。
僕はその姿を見て嬉しくなりました。
なぜなら技術は教えられても、
向上心は教えられないからです。
なぜ感覚を磨く必要があるのか
結論:お客様一人ひとりの状態を正確に感じ取るためです。
ストレッチトレーナーの仕事は単なる作業ではありません。
マニュアル通りに身体を伸ばすだけなら誰でもできます。
しかし本当に価値があるのは、
その人だけの状態を感じ取ることです。
例えば、
- 今日はいつもより疲れている
- この筋肉が特に硬くなっている
- 少し無理をしている
- 身体のバランスが崩れている
そんな変化を感じ取れるかどうか。
ここに大きな差があります。
だから感覚を鍛える努力には意味があります。
それは単なる自己満足ではありません。
お客様への価値につながる努力です。
感動は見えない努力から生まれる
結論:期待値を超えるサービスの裏側には必ず努力があります。
ソフネットジャパンの理念は
「感動創造企業」
です。
感動とは何でしょうか。
それは期待を超えた瞬間です。
「ここまでしてくれるの?」
「そんなことまで気づいてくれたの?」
「本当に私のことを考えてくれているんだ!」
そんな瞬間です。
でも感動は偶然生まれません。
日々の努力から生まれます。
10円玉と100円玉を触り分ける練習もそうです。
誰にも評価されない。
給料が上がるわけでもない。
SNSで褒められるわけでもない。
それでも続ける。
だからこそ本物の力になるんです。
就活生に伝えたい成長の本質
結論:成長とは地味な努力を続けられることです。
就活生の皆さんは、
「成長できる会社に入りたい」
と言います。
でも成長とは何でしょうか。
派手な研修でしょうか。
有名な会社でしょうか。
僕は違うと思います。
成長とは、
誰も見ていない場所で努力できることです。
正直、
「もうヤダ!」
「しんどい!」
と思う日もあります。
うまくいかなくてムカつく!と思う日もあります。
でもそこで諦めない。
コツコツ続ける。
その積み重ねがある日突然、
「あれ?できるようになってる!」
「やったー!」
に変わります。
そしてその成長は必ずお客様に伝わります。
だから僕たちは技術だけではなく、
人としての在り方も大切にしています。
どんな会社に入るかも大事です。
でもそれ以上に、
どんな人間になりたいか。
そこを考えてほしいと思います。
FAQ
Q. なぜトレーナーは指先の感覚を鍛えるのですか?
A. お客様の身体の微細な変化や筋肉の状態を感じ取る能力を高めるためです。
Q. 技術と感覚はどちらが大切ですか?
A. 両方大切です。ただし感覚が磨かれることで技術の精度も高まります。
Q. 成長する人の共通点はありますか?
A. 誰も見ていないところでも努力を続けられることです。地道な積み重ねを楽しめる人は大きく成長します。
Q. ソフネットジャパンが大切にしていることは何ですか?
A. 人の喜びを自分の喜びとして感じること、そして期待を超える感動を創造することです。
最後に。
仕事の価値は、見える成果だけではありません。
誰も気づかない努力。
誰も見ていない挑戦。
そういう積み重ねが人を成長させます。
10円玉と100円玉を触り分ける練習をしていた彼は、きっと数年後、お客様から圧倒的に信頼されるトレーナーになっていると思います。
なぜなら成長とは才能ではなく、姿勢だからです。
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