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水泳を続けてきた人へ。入社2年目・小菅が教えてくれた「ストレッチの先にある関係」
新卒入社2年目の小菅が、8月に誕生日を迎えたお客様2名へプレゼントを用意しました。そのうち一人のお客 [ ... 続きを読む ]
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14年目でも挑戦は終わらない。中途入社からマスターへ、長くトレーナーを続けるということ
ランニングを楽しむお客様に、「もっと喜んでもらうにはどうしたらいいだろう」と考えた、入社14年目・マ [ ... 続きを読む ]
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バドミントンを続けてきた人へ。何気ない会話を「感動創造」につなげるトレーナーの仕事
2026.09.22 Dr.ストレッチで働く 社是・Mission・コアバリュー コラム はじめての方へ 働き方・制度・待遇 研修・接客 社長ブログ 会社・文化何気ない会話の中で知った、お客様の「好きなこと」。新卒入社6年目・アドバンスの黒部トレーナーは、その [ ... 続きを読む ]
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テニスにも仕事にも共通する「相手を見る力」。10年目トレーナーが4年間のお客様から教わったこと
2026.09.22 Dr.ストレッチで働く 社是・Mission・コアバリュー コラム はじめての方へ 働き方・制度・待遇 研修・接客 社長ブログ 会社・文化最初は距離を感じていたお客様。しかし約1年ぶりに担当したとき、以前のことを覚えていたことがきっかけと [ ... 続きを読む ]
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陸上競技で培った「相手を見る力」。入社4年目・アドバンストレーナーの感動創造秘話
2026.09.21 Dr.ストレッチで働く 社是・Mission・コアバリュー コラム はじめての方へ 働き方・制度・待遇 研修・接客 社長ブログ 会社・文化陸上競技経験を持つ、新卒入社4年目・アドバンスのトレーナー。出張が増えて来店しにくくなったお客様に対 [ ... 続きを読む ]
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社会人一年目に学んでおきたい10のこと|転職・第二新卒でも役立つ仕事の基本
2026.09.21 Dr.ストレッチで働く 社是・Mission・コアバリュー コラム はじめての方へ 働き方・制度・待遇 研修・接客 社長ブログ 会社・文化社会人一年目は、専門知識より先に話し方、考え方、時間の使い方、チームでの働き方には、業界や職種が変わ [ ... 続きを読む ]
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【中途・第二新卒向け】好きが仕事になる転職の見つけ方|ソフネットジャパンで自分の軸を考える
2026.09.20 Dr.ストレッチで働く 社是・Mission・コアバリュー コラム はじめての方へ 働き方・制度・待遇 研修・接客 社長ブログ 会社・文化第二新卒や20代の転職で、「次は自分に合う仕事を選びたい。でも、やりたい仕事が分からない」と悩む方は [ ... 続きを読む ]
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「やりたいことが分からない」まま転職して大丈夫?第二新卒・20代のための自分軸で選ぶ会社選び
2026.09.17 Dr.ストレッチで働く 社是・Mission・コアバリュー コラム はじめての方へ 働き方・制度・待遇 研修・接客 会社・採用担当ブログ 社長ブログ 会社・文化転職で大切なのは、どこかにある「正解の会社」を探し続けることより、自分なりの判断基準を持つことです。 [ ... 続きを読む ]
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元プロチアリーディング経験者・高村さん。中途入社1年目で感じた「自分からオープンになる」大切さ
Dr.stretch所沢店で働く高村さんは、中途入社1年目のアドバンストレーナー。そして以前は、プロ [ ... 続きを読む ]
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「任せてください!」に表れた可能思考。新卒3年目スペシャリスト・横山君がお客様の挑戦に向き合った話
2026.09.19 Dr.ストレッチで働く 社是・Mission・コアバリュー コラム はじめての方へ 働き方・制度・待遇 研修・接客 社長ブログ 会社・文化Dr.stretch三鷹店・横山君が向き合ったのは、ハーフマラソンに挑戦するお客様。新卒入社3年目・ [ ... 続きを読む ]
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